程希敏

    日前，河北省委、省政府通报了2009年度“双三十”节能减排目标考核结果，沧州大化集团有限责任公司圆满完成了2009年度节能目标任务。同时被沧州市政府评为节能工作先进单位。

    沧州大化集团有限责任公司作为河北省“双三十”重点企业，与省政府签订了节能目标责任状，同时又向省人大作出庄严承诺，坚决按照要求完成节能任务。近年来沧州大化在稳健发展的同时，高度重视节能减排工作，积极践行对省人大代表的庄严承诺，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实省、市各项工作部署，从节能管理、节能宣传、节能技术改造等多方面入手，强化措施，狠抓落实，至2008年已超额完成“十一五”节能任务，被评为省、市节能目标考核优秀单位。2009年，在已完成“十一五”节能规划项目，各生产装置节能潜力日趋减少的前提下，沧州大化集团公司领导高度重视节能工作，抓管理，促节能，上项目，降能耗，淘汰落后，提高效率，全年实现节能量10783吨标准煤，完成年度节能目标的1078%，累计完成90703吨标准煤，完成“十一五”任务的155.6%。

    在节能管理方面，沧州大化集团公司专门成立了节能工作领导小组，各二级公司、车间也分别成立了相应的组织机构，形成了三级管理网络。各级能源管理机构定期召开节能工作会议，研究部署节能工作，协调出现的问题，充分发挥监督管理职能。同时，层层分解节能指标，落实管理责任，修订和完善各项管理制度，制定出台了一系列奖惩措施，实施严格的考核管理。将年度节能目标逐级分解，并签订责任状，编制《集团公司2009年度节能考核实施方案》，确定本年度节能考核指标，制定相应的节能措施，以月、季、年考核相结合的方式，使过程控制得到强化。

    在节能宣传方面，沧州大化集团公司利用各种学习培训机会加强干部职工节能培训，普及节能知识，努力提高员工节能意识。迄今为止，沧州大化能源管理人员全部参加了河北省节能监察监测中心举办的节能培训班，并取得合格证书，实现持证上岗。沧州大化集团公司群团组织在班组中还开展了“节本降耗，从我做起”和节能示范岗竞赛活动，进一步增强了职工节能降耗的积极性；在节能周期间，利用公司电视台、网站、报纸、橱窗等各种媒体宣传节能知识，还在职工中开展以生产装置节能技术、生活节能经验、能源紧缺体验为主题的节能征文活动，优秀稿件刊登在大化报上；沧州大化集团公司工会开展“我为节能减排做贡献”合理化建议征集活动。这些活动的开展，使更多职工参与节能工作，为顺利开展节能工作创造了有利条件，营造了企业全员节能的良好氛围。

    在节能技术改造方面，沧州大化集团公司积极推进各类以节能本降耗为主的技术改造，每年制定科技进步计划，列专项资金用于技术改造、项目建设，通过实施科技进步项目，使生产装置安全、低耗、长周期运行。近几年，沧州大化集团公司已完成《“十一五”节能规划》中所有的节能技术改造项目。2009年装置大修中，投资5000余万元将合成氨装置一段炉炉管更换为薄壁管，二段炉整体进行了更换，完成了河北省重点考核项目尿素合成塔塔板改造。尿素合成塔塔板改造项目年节能量可达4250吨标准煤，超过预期3000吨标准煤的节能目标。除此之外，TDI公司还进行了造气炉夹套改造，回收副产蒸汽折标准煤1000吨/年，同时节约焦炭折标准煤2000吨，可形成节能量3000吨标准煤；供暖系统改造，可回收冷凝液，降低蒸汽量24t/天，每年节约标准煤约300吨。今年4月份，又完成了股份公司水汽车间循环水泵汽改电项目，蒸汽驱动改为电驱动后，可节约蒸汽，从而降低天然气消耗，将实现约2600吨标准煤的年节能能力。

    2010年3月份，工信部印发了《2010工业节能与综合利用工作要点》，为企业突出抓好节能降耗，推进发展方式转变指明了方向。为此，沧州大化将进一步贯彻落实科学发展观，加快结构调整，发展循环经济，积极推进节能与资源综合利用，实现经济效益和社会效益的和谐统一，为社会发展做出更大的贡献!